勤勤恳恳工作学习 踏踏实实做人做事

第二党支部师俊俊

师俊俊，女，汉族，1989年7月12日生，现年29岁，大专文化，中共党员。2003年9月至2006年7月就读于临汾市旅游学院；2006年8月至今供职于洪洞大槐树寻根祭祖园有限公司，历任讲解导游部、游客服务部、根祖文化部副部长，现任旅商开发部副部长、第二党支部组织委员。

师俊俊同志自加入中国共产党以来，能认真学习贯彻党的路线方针政策，坚定共产主义信仰，实践党的宗旨；能自觉遵守党组织的决议和党的纪律，严格遵守各项规章制度，服从党组织的安排。该同志具有较强的党性，具有正确的人生观和价值观，从不苛求个人的名利得失，勤勉务实，公道正派。自参加工作以来，兢兢业业、勤劳踏实，为企业的发展作出了不懈的努力，取得了一定的成绩。真正体现了大槐树“传承文化、和谐共进、真诚服务、奉献亲情”的服务意识和奉献精神。

一、加强学习建设，提高文化和修养

师俊俊对自己严格要求，除了自己不断学习相关业务技能以外，认真了解公司各个方面的发展现状，不断的学习各类专业知识，研究党的方针政策。如今最常对下属说的就是要做一名职业人。他时刻坚持以理论学习为先导，不断提高自己的理论素养，强化业务知识、管理知识的学习，探索新形势下的管理之道，做到“在工作中学习、在学习中工作”。

师俊俊同志上学期间的专业是旅游管理，从2006年进入公司以来，认真研究大槐树移民根祖文化、姓氏文化，成为一名出色的讲解员，2012年她迅速成长，成为讲解员副部长，在职期间带领部门人员不断学习，除应知应会的讲解知识，他还每天要求人员学习旅游相关的所有知识。部门人员得到了各级领导的高度赞扬和移民后裔的充分认可。

二、爱岗敬业求卓越 本职岗位创佳绩

在根祖文化部工作的一年中，师俊俊针对人员素质参差不齐，工作效率低等情况，经多方调研，引入竞争机制，重组机构，发挥人才效应。一是针对内部管理先后制定了工作流程。在服务上本着“细节不得忽视”的宗旨，摸清售前、售中、售后存在的一系列服务问题；二是对人员进行了合理调整，将合适的人放在合适的岗位，充分体现了公平公正，优胜劣汰，人尽其才的用人机制，同时还在部门内部储备优秀的销售人员。三是引入激励机制，实行了销售与奖金挂钩，这样大家都有了十足的干劲，均可以超额完成任务，员工工作的积极性得到极大的调动。

三、紧密联系实际 深入一线做工作

她刻苦钻研业务，不畏困难、虚心学习，不断将新知识、新技术运用于工作实践中，平时深入一线调查研究，掌握第一手资料。平时工作中遇到困难，她虚心向老同志学习，业务水平提高很快，对待工作的态度没有份内份外之分，都尽其所能地去做，默默奉献出自己的光和热。作为一名党员，积极发挥自身作用，主动做好部门一线人员的思想工作，影响和带动其他同志积极进取。在开展党员活动、规范党建工作职责制度等方面，提出了许多有益的新点子，本人也多次被评为优秀共产党员。在她心目中，工作、事业始终是第一位的，尽其所能作奉献，是他不懈的人生追求。

四、加强部门管理，提高团队执行力

作为一线部门的负责人，师俊俊深知一个人作用再大也是有限的，只有把身边每一个人的潜在能量都开发和释放出来，充分发挥团队的智慧与力量，工作才会焕发出勃勃的生机。她经常指导带班和小组长，要尽最大努力营造出自己团队内部和谐健康、活泼向上的工作氛围，密切联系群众，不断走动管理，和员工打成一片，同时还要了解员工的生活状况，从而在工作和生活中帮助员工，有效地调动和激发了工作人员的主动性、创造性。在部门会议上还经常和部门员工讲公司的发展前景、讲当前的主要任务，非常行之有效，并且接地气，同时对部门人员和其他部门提出的问题和困难从不敷衍应对，而是真诚相助，用多年积累的经验和方法，给下属言传身教。她品德高尚、行为端正，对不正之风敢于管理、敢于批评，真正起到了模范带头作用，深受员工的信赖。

五、清正廉洁做事，奉公守法当模范

作为一名中层干部，师俊俊同志经常保持一颗平常心，节制欲望、严于律己、宽以待人，时时处处廉洁奉公、遵纪守法，充分发挥了优秀共产党员的表率作用。在工作和生活中严格要求自己，充分发挥自己的主观能动性和创造性，为大槐树景区的发展做出了杰出贡献。严格遵守党的各项规章制度，时刻用党员的标准要求自己，永葆党员的先进性。克服工作中急躁情绪，进一步增强工作积极性，树立强烈的自觉意识和责任意识，从自己做起，从一切能做到的事情做起，树立了良好的党员干部形象。

多年来，师俊俊同志为了铸造自己的事业，苦干实干、无私奉献，凭着对工作高度负责的态度和执着敬业的精神，深深的感染和激励着身边的每一位同志，起到了模范带头作用。她只是一名普通的中层干部，她的事迹也并非惊天动地，但平凡孕育高尚、细小昭示博大，她把对工作的一片赤诚融于她的行动，在平凡的工作岗位上，做出了卓越的成绩，在她的身后，留下的是一串串坚实而闪光的足迹。